Kiedy trzeba udzielić przerwy na karmienie dziecka?

By in , ,
36
Kiedy trzeba udzielić przerwy na karmienie dziecka?

“Pracownica wracająca z urlopu rodzicielskiego zapowiedziała, że zamierza korzystać z prawa do przerwy na karmienie dziecka. Czy musi złożyć w tym celu specjalny wniosek i czy jako pracodawca mogę jej odmówić?”

Czy pracodawca ma obowiązek przydzielić przerwę na karmienie dziecka?

“Kodeks pracy gwarantuje pracownicy prawo do korzystania z przerw na karmienie dziecka.

W zależności od liczby dzieci oraz dziennego czasu pracy pracownicy przysługuje:

  • w przypadku jednego dziecka i 4–6 godzin pracy dziennie – jedna 30-minutowa przerwa,
  • w przypadku więcej niż jednego dziecka i 4–6 godzin pracy dziennie – jedna 45-minutowa przerwa,
  • w przypadku jednego dziecka i powyżej 6 godzin pracy dziennie – dwie 30-minutowe przerwy,
  • w przypadku więcej niż jednego dziecka i powyżej 6 godzin pracy dziennie – dwie 45-minutowe przerwy.

Uwaga! Prawa do przerwy nie mają osoby, których czas pracy wynosi poniżej czterech godzin dziennie. “

To tylko fragment artykułu napisanego przez Kingę Lalowicz dla Gazety Prawnej.

Zapraszamy do przeczytania całości tutaj:
https://serwisy.gazetaprawna.pl/praca-i-kariera/artykuly/1409412,kiedy-trzeba-udzielic-przerwy-na-karmienie-dziecka.html

Bądź z nami w kontakcie poprzez nasz fanpage na Facebook’u.

Zobacz także jak pracujemy na Instagramie.

Zapisz się na newsletter po dawkę wiedzy i aby otrzymywać specjalne oferty dla subskrybentów!

Leave a reply

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *